Bonjour  Cher Ami Lecteur,
Je continue
 à partager avec vous ces series d'articles de "Communicateurs Efficaces"
J'espere qu'ils vous auront plu.
Merci. Bonne Lecture

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Les règles d'or pour faire participer vos auditeurs

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  Un des moyens très efficaces pour activer et faire
  participer vos auditeurs, c'est de leur poser une
  question et de leur demander de lever la main.

  Par exemple, en disant :
  "Qui a déjà fait cette expérience ?
  "Qui, parmi vous,... ?"
  "Combien d'entre vous... ?"

  "...Levez la main !"

  Méfiez-vous des quelques erreurs que, même des
  orateurs chevronnés, font fréquemment et,
  appliquez-vous à suivre ces conseils :

    - Ne l'utilisez pas trop souvent. Cela ne doit pas
      devenir une manie mais, réellement servir à
      quelque chose. Si vous l'utilisez sans raison
      valable, votre audience le sent et refuse
      instinctivement de participer.

    - Levez le bras vous-même. Tout de suite après
      avoir posé votre question, votre bras doit se
      lever. C'est vous, par l'exemple, qui déclenche
      le mouvement général.
   
    - Dites, à voix haute, combien vous voyez de mains
      levées : "Les 3/4 d'entre vous... une trentaine de
      personnes...". C'est une façon de reconnaître
      et de remercier tous ceux qui ont ainsi participé
      activement.(Et si votre conférence est enregistrée,
      cela permettra à la personne qui écoute la cassette,
      de connaître le résultat.)

    - Souvenez-vous que rester assis et écouter un
      orateur demande beaucoup de patience.
      Entraînez-vous à rendre vos auditeurs
      participants actifs. Au début, il faut un peu de
      courage, mais, très vite, vous allez vous rendre
      compte combien cela peut être utile et agréable.


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Comment relancer l'intérêt de vos auditeurs ?

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  Pour capter l'attention de vos auditeurs, utilisez des
  "relances".

  En voici quelques-unes :

      - "Pourquoi ?
      - Comment ?
      - Qui a fait cela ?
      - De quelle façon ?
      - Mais ce n'est pas tout..
      - Il y a beaucoup mieux encore...
      - Maintenant, vous devez savoir plusieurs
        choses...
      - C'est déjà beaucoup ?
      - Attendez un peu, le meilleur reste à venir...
      - Maintenant - et c'est le plus important...
      - Et vous allez voir pourquoi...
      - Vous vous demandez peut-être
      - Comme vous le savez sans doute...
      - Voici la réponse... ", etc.


  À vous de monter votre propre collection de relances
  et de les intégrer dans vos communications.


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Les 6 sources de distraction

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  Il y a de bons et de moins bons communicateurs, mais
  il y a aussi de bons et de moins bons auditeurs !

  En connaissant les sources de distraction, vous pouvez
  aider votre auditoire à mieux écouter. Et lorsque vous
  serez auditeur, il vous sera plus facile de rester
  concentré.

  Voici les principales :

      - Le style de l'orateur (ses tics, la manière de
        s'habiller, etc.).

      - N'écouter que ce qui nous plaît bien (ou ce
        que l'on connaît déjà et fermer les oreilles
        pour le reste).

      - S'attendre à  ce que toutes les
        communications soient brillantes (le fait de
        critiquer fait passer à côté de choses
        importantes).

      - Faire semblant d'écouter (pour éviter cela,
        l'orateur doit impliquer ses auditeurs par des
        questions ou toute autre technique de
        participation).

      - Créer des distractions par de petites choses
        (bâiller, toussoter, faire une mauvaise
        tête!). Se laisser aller à rêvasser.



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  Communicateurs Efficaces vous fait découvrir un
  Extrait de livre à paraître :   
 
  « Comment Devenir la Star des Discours en Public »
 
 
  ** Quel type d'orateur êtes-vous ?**

  1) Celui qui évite

  Fait tout pour éviter de parler en public. Dans
  certains cas, ceux qui évitent cherchent des postes
  qui ne les obligent pas à faire des présentations.
 
  2)  Celui qui résiste

  Devient craintif lorsqu'il s'agit de parler en public.
  Cette peur peut être très forte. Celui qui résiste
  n'aime pas parler en public mais il n'a pas le choix.
 
  3) Celui qui accepte

  Peut faire des présentations mais n'est pas
  extrêmement motivé par la perspective de parler en
  public. Accepte de faire des présentations et en
  général se sent bien après une présentation, mais pas
  avant.
 
  4) Celui qui recherche

  Recherche en permanence des opportunités pour parler
  en public. L'anxiété est utilisée comme un stimulant,
  ce type d'individu est toujours confiant et construit
  lui-même ses capacités communicatives en prenant
  souvent la parole.

 
  **Préparez-vous à parler**
 
  Voici les règles principales de la prise de parole :

  - Connaissez-vous vous-même. Découvrez vos
  connaissances, capacités et potentiels.

  - Connaissez votre public. Vous devez savoir ce que
  l'audience attend de vous et ce qu'ils veulent
  attendre.

  - Connaissez la situation. Considérez votre
  environnement pendant le discours et comment celui-ci
  peut affecter votre présentation.

  - Anticipez la réaction de l'audience. Ayez des
  objectifs clairs à l'esprit pour que ceux qui vous
  écoutent réagissent d'une manière positive.

  - Recherchez d'autres sources d'information. Vous
  devez avoir le maximum d'éléments pour rendre votre
  présentation pertinente et intéressante.

  - Revenez toujours au bon sens. Soyez certain que
  votre conclusion sera acceptée et que vous conservez
  du bon sens dans chacun de vos arguments.

  - Structurez votre message. Organisez vos idées pour
  que votre cheminement intellectuel soit clair et
  limpide pour votre audience.

  - Parlez directement à votre audience. Vérifiez que
  votre niveau de vocabulaire est compréhensible et
  adapté à l'audience.   

  - Devenez plus confiant en vous entraînant. C'est
  seulement en vous entraînant que vous arriverez à
  contrôler parfaitement votre présentation ainsi que la
  réaction de l'audience.

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